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        2019年上半年人才引进招聘方案
         

        哈尔滨石油学院2019年上半年人才引进招聘方案

         

        哈尔滨石油学院是一所以石油石化为特色,以工科为主体,工、经、文、管、艺协调发展的普通本科学校,享有“中国民办高等教育优秀院?!薄叭罹哂跋炝γ癜旄咝!钡热儆?。

        哈尔滨石油学院创建于2003年,始称大庆石油学院华瑞学院,2012年经教育部批准独立设置为普通本科高校并更名为哈尔滨石油学院,具有学士学位授予权。学校坐落在美丽的哈尔滨新区。

        学校坚持社会主义办学方向,秉承“有梦想才有未来”的理念和“博学求实、励志创新”的校训,以大庆精神创业、铁人榜样树人。坚持质量立校,特色兴校,文明誉校,管理强校。经过十余年的发展,学校现有占地89万平方米,教学仪器设备值近5000万元,纸质图书69.6万册。

        学校立足地方,面向国家石油石化行业,主动适应现代产业及社会发展需求,确定以石油、石化产业为服务主体构建学科专业群。学校设有石油工程学院、化学工程学院、机械工程学院、土木工程学院、信息工程学院、自动控制工程学院、经济管理学院、外语学院、艺术学院、国际教育学院等10个二级学院。学???9个本科专业,其中“机械电子工程”学科被评为黑龙江省重点建设学科。

        详细介绍请访问哈尔滨石油学院官网 http://www.cakeandvodka.com/

        二、招聘岗位

        详见附件一

        三、招聘人员基本条件及待遇

        本次招聘遵循公开、公平、择优的原则。坚持标准,宁缺毋滥。

        (一)基本条件

          1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,未受过处分。

          2.身心健康,仪表端庄,具有良好的语言表达和沟通能力。

          3.应聘人员第一学历为全日制统招本科毕业并获学士学位,硕士、博士学历为全日制统招研究生,并获得相应学位。港澳台地区和国外院校毕业,必须有我国教育部留学服务中心的学历学位认证书。

          4.根据招聘专业特点,应聘者本科、硕士、博士所学专业须一致或相近??蒲谐晒乇鹜怀稣呖刹皇茏ㄒ狄恢孪拗?。

          5.原则上应聘辅导员岗位人员年龄不超过30周岁(19891月1日以后出生)。具有相关工作经验且工作特别优秀的人才可适当放宽年龄限制,但最多不超过40周岁(19791月1日以后出生)。

          6.应聘人员须在20197月31日前获得报名岗位所要求的学历和学位。

          7.应聘人员须服从招聘单位对岗位的安排和调整。

          8.同等条件下,具有相关工作经验或科研成果突出者优先。

        9.同时具备招聘岗位所要求的其他条件。

        (二)享受待遇

          被录用人员将按照学校在岗人员对应相应的待遇。

        博士人员同时享有以下待遇:

          1.享受安家费10万元;

        2.博士进校按照校聘副教授职称兑现待遇。

        3.根据科研和教学的需要给予适当的科研经费;

        4.特殊人才一事一议。

        四、招聘程序

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          1.报名时间:20193159:00-201941516:00。

        2.报名方式:应聘人员需将个人简历通过电子邮件的形式发送至hip_hr@126.com。邮件主题为:岗位+姓名+学历+专业  

        3.注意事项:

        应聘者对提交的信息和材料真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,取消考试资格或录取资格;每名应聘者只允许应聘一个职位;应聘者要填写有效的联系方式,保证联系顺畅。

        (二)考试

          1.考试时间和地点:考试时间的通知。

          2.考试形式和内容:

         ?。?/span>1)应聘辅导员岗位的人员采取笔试面试相结合方式,先笔试后面试;不能按时参加考试的应聘者,取消应聘资格和录用资格。

        2)笔试:由学校组织实施。根据笔试成绩按照从高到低的顺序,确定面试人选。

        3)面试:根据不同招聘岗位的需要进行面试。教师岗位主要采取试讲、答辩、实践操作、查验科研成果等考核方式。辅导员岗位采取答辩等方式。面试满分为100分,面试成绩80分以下视为不合格,取消录用资格。

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        通过笔试面试的人员需要进行现场确认,时间另行通知。

          1.现场确认地点:

          哈尔滨石油学院主教学楼327室。(哈尔滨市松北区松浦路297号)

          2.现场确认材料:

         ?。?/span>1)本人身份证原件及复印件一份,两张一寸近期免冠彩色照片。

          2)各类证书和科研成果原件及复印件一份(包括本科、硕士和博士的毕业证和学位证、2019年应届毕业生需提供毕业学??吣芄话雌诨竦醚Ю?、学位的证明,专业技术任职资格证书等)

         ?。?/span>3)应届毕业生需提供所在学校出具的毕业生推荐表原件,有工作单位的应聘者需提供所在单位同意参加应聘的证明(或与原单位解除劳动关系的证明)。

         ?。?/span>4)最高学历学习期间的成绩单原件(须盖有学校公章)及复印件一份和毕业论文?! ?/span>

        现场确认核查后,各类证件、证书等原件返还应聘人员本人

        3.对于不符合应聘条件、虚报瞒报应聘材料或不能按时进行现场确认的应聘者,将被取消应聘资格和录用资格。

        五、体检

        六、公示

          考核合格人员,经学校研究同意后,在哈尔滨石油学院网站公示7个工作日,公示期满无异议人员,办理录用手续。

        七、录取并签订试用期聘用合同

          由学校负责为录取人员办理相关入校手续,并签订试用期聘用合同。公开招聘的人员实行试用期制度,试用期为六个月。试用期满考核不合格者,予以解聘。学校实行“师德一票否决”,试用期间,如出现有违师德师风行为,予以解聘。

          八、联系方式

        联系人:谭芳  徐柏楠

          联系电话:0451-87174615,0451-87174321

          本公告由哈尔滨石油学院人事处负责解释,未尽事宜,由学校招聘工作领导小组研究决定。

        电子邮箱:hip_hr@126.com

          通信地址:哈尔滨石油学院人事处(哈尔滨市松北区松浦路297号)。

        附件:

          1.哈尔滨石油学院2019年上半年公开招聘人员计划表

         

         

         

        哈尔滨石油学院

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